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RECRUIT新卒採用

新しいアイデアをカタチにしていく

新卒採用

全国134校、さらに成長を続けています

2017年度入社式。30名の才気あふれる若者が加わりました。
2008年創業とまだ若い当社は、独自のシステムを持つ学習塾「5-Days」を広島県および福岡県・愛媛県、そのほか5-Daysグループであるsmile(三重)、cubic5(東京)の教室とあわせて134校展開(2017年12月現在)となり、まだまだ成長を続けています。

他にも21世紀を生き抜く力を養うための、中高大生を対象としたオンラインでのビジネス教室や、自分のノートをシェアしてテスト対策を充実させるアプリの開発など、塾というフィールドにとらわれない新たな事業も次々と生まれています。
私たちが手がける事業は、すべて「保護者へのサービス業」です。このニーズに応えるべく、どんどん新しいアイデアをカタチにしていくこと。この考えさえブレなければ、まだまだ進化・変化し続けることを恐れません。

新卒採用

何かをして失敗する方が人間は成長できる

新しいことを始めるには、当然リスクが付きものです。しかし何もしないよりは、何かをして失敗する方が人間は成長できるのではないでしょうか。もし失敗したとしても、先輩や上司がしっかりフォローするので、安心して様々なことに挑戦してほしいと思っています。
そうした考えから、当社では社員一人ひとりの声に耳を傾け、そこから出た意見や提案を教室運営などに反映しています。

社内制度

福利厚生制度

5コーポレーションでは、社員が充実し、働きやすい環境を整備する一環として、福利厚生クラブの利用を導入しました。ホテルやレジャー施設、レストランなど、さまざまな施設での優待が、社員とその家族、内定者も利用できます。

社内研修

5コーポレーションでは、指導方法や教材研究、教育を取り巻く環境の理解を深めるための研修を随時行っています。

また、感情をコントロールし、仲間と協調し、その状況に合わせた行動を選択できる能力=社会人基礎力を向上させるためのEQ(こころのIQ)研修を、スタッフも含め実施しています。

説明会・エントリー

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